Nachhaltigkeitsstrategie Mitarbeiter*innen
Unsere Kernkompetenz: Fördern und fordern!
Gesunde, motivierte und qualifizierte Mitarbeiter*innen sind wichtig für den Erfolg unseres Unternehmens. Deshalb bieten wir unseren Mitarbeiter*innen ein attraktives, faires und sicheres Arbeitsumfeld. Wir engagieren uns aktiv für die Gesundheit unserer Mitarbeiter*innen und bieten Maßnahmen an, die über die gesetzlichen Vorgaben hinausgehen. Daneben fördern wir die Aus- und Weiterbildung unserer Mitarbeiter*innen und ermutigen sie, eigene Ideen und Fähigkeiten in das Unternehmen einzubringen.
Diese Verantwortung haben wir nicht nur unseren eigenen Mitarbeiter*innen gegenüber, sondern versuchen, diese in der gesamten Lieferkette zu implementieren, um faire Arbeitsbedingungen auch bei unseren Lieferanten zu gewährleisten.
Unsere wichtigsten Ziele und Aktivitäten im Überblick
- Gesundheitsmanagement und Sicherheit am Arbeitsplatz (OHSAS 18011 Zertifizierung)
- Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Regelmäßige Mitarbeiterbefragungen
- Transparente Mitarbeiterkommunikation